深圳市特发小梅沙投资发展有限公司2025年2月公开选聘1名副总经理

发布时间：2025-02-09 22:52   责任编辑：yishashi

报名开始：见文内       报名截止：2025-02-28

一、公司简介

深圳市特发小梅沙投资发展有限公司（简称：小梅沙投资）是市属国企特发集团为加快深圳市盐田小梅沙片区整体改造而成立的文化旅游综合开发运营公司，成立于2016年5月，注册资本金16亿元人民币，特发集团占100%股权。

小梅沙投资作为深圳小梅沙片区整体改造项目的投融资平台和实施主体，代表特发集团对小梅沙片区的核心资源进行开发、建设和运营。

依托小梅沙天然山海资源禀赋，小梅沙投资以“宜居、宜业、宜游”的山海融城理念，“景区+街区+社区”三区合一的业态布局，打造集“旅、居、商、文、产”五位于一体的国际都市亲海度假区，继续引领高品质的深圳未来亲海生活。

二、招聘岗位

副总经理1名

（一）工作地点

广东省深圳市盐田区小梅沙

（二）岗位职责

1.协助总经理，根据小梅沙投资发展战略和经营目标，开展品牌营销、文旅项目运营管理、产品迭代升级研究及推动、信息化建设等工作，统筹提升片区品牌影响力、市场占有率、项目美誉度和游客满意度；

2.根据小梅沙投资经营目标及年度计划，制定并推动实施市场营销策略，统筹一销二销布局，并联推动，确保完成年度经营指标；

3.统筹文旅项目整体运营，合理控制成本投入及支出，持续提升片区产品力、运营力、服务力；

4.组织开展业务板块干部培养及团队建设工作；

5.完成领导交办的其他任务。

三、任职要求

（一）基本条件

1.坚持党的路线、方针、政策，熟悉并坚决贯彻执行国家、省、市各项决策部署以及国有资产监管的法律、法规和规定;

2.严格遵守党章党规党纪，诚实守信，严守底线，廉洁从业;

3.认同特发集团和小梅沙投资的核心价值观和企业文化;

4.具有良好的职业操守和个人品行，勤奋敬业，勇于担当，真抓实干;

5.具有强烈的创新意识、较强的管理能力及正确的业绩观;

6.具备正常履行职责的身体和心理素质。

（二）任职资格

1.大学本科以上学历;

2.具有15年以上文旅及相关行业从业经验，其中8年以上大型文旅商业、活动赛事等项目或综合业态的经营、运营中层管理以上岗位从业经历;

3.深耕文旅及相关行业，具备出色的内外公关协调能力、商业嗅觉和市场开拓能力及良好的责任意识、计划意识、风险意识和创新意识;

4.熟悉粤港澳大湾区或深圳文旅市场者优先，党员优先。

四、不接收报名情形

1.受过司法机关刑事处罚的。

2.处于受党纪、政纪处分所规定的影响期内的。

3.有被开除党籍、被开除公职记录的。

4.涉嫌违纪违法正在接受审查、调查尚未作出结论的。

5.近2年年度考核有不称职（不合格）情况的。

6.配偶已移居国（境）外，或者没有配偶，子女均已移居国（境）外的。

7.最近三年有重大失信记录，被中国证监会等监督部门采取市场禁入措施的。

8.法律法规和有关政策规定不能任职的。

9.其他不适宜任职的情形。

注：以上时间计算均截至2025年1月31日。

（一）选聘流程

选聘将经过发布公告->资格审查->面谈测评->组织考察/背景调查->决定聘用等程序

面试时间、地点另行通知。

（二）选聘流程

1.报名截止时间：2025年2月28日18:00

2.简历投递邮箱：lizz@szxmsi.com（邮件主题命名方式：应聘岗位+姓名）

3.应聘者须对个人简历和填报信息的真实性、完整性、准确性负责；凡发现应聘者弄虚作假及出现其他违法违纪情况或不适宜担任选聘岗位的，一经查实，即取消应聘和录用资格。

管理方式：本次选聘的岗位实行聘任制和契约化管理，公司与聘任人选签订劳动合同、聘用管理合同、经营业绩责任书等协议，明确聘用岗位、聘用期限、聘用形式、绩效考核、薪酬标准、续聘和解聘条件及奖惩等内容，按照经营业绩指标对聘任人选进行试用期、年度及任期考核。

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